распечатать

16 мая 2012

Прокуратурой г.Южно-Сахалинска в ходе проверки выявлены нарушения законодательства о противодействии коррупции.

Прокуратурой г. Южно-Сахалинска проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих.
Согласно ч.4 ст.12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
В соответствии с постановлением Правительства РФ от 08.09.2010 № 700 «О порядке сообщения работодателем при заключении трудового договора с гражданином, занимающим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной и муниципальной службы о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту работы», работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещающим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативно-правовыми актами РФ, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Проведенной проверкой установлено, что ООО «Возрождение» при приеме на работу бывшего муниципального служащего К., проходившего службу в органах местного самоуправления городского округа «Город Южно-Сахалинск» в нарушение вышеуказанных норм законодательства, не сообщило о приеме на работу указанного лица в установленный срок работодателю по последнему месту его службы.
Таким образом, в связи с бездействием ООО «Возрождение» прокуратурой г. Южно-Сахалинска в отношении указанного юридического лица и руководителя возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренном ст.19.29 КоАП РФ- привлечение к трудовой деятельности государственного или муниципального служащего (бывшего государственного или муниципального служащего), замещающего (замещавшего) должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии коррупции».
По результатам рассмотрения постановлений прокурора мировым судьей судебного участка № 28 городского округа «Город Южно-Сахалинск» вынесены постановление о привлечении юридического и должностного лиц к административной ответственности в виде штрафа на общую сумму 120 000 рублей.
Кроме того, с целью устранения нарушений требований действующего законодательства, причин и условий им способствующих, в адрес руководителя указанной организации внесено представление, по результатам рассмотрения которого нарушения законодательства устранены, виновное должностное лицо кадровой службы предприятия привлечено к дисциплинарной ответственности.

Прокуратура города Южно-Сахалинска


© 2022 Прокуратура Сахалинской области